【“两为”大比武】立体化布局“筑巢引凤” 集聚人才注入发展动能

 2024年，市人社局立足“百名干部进千企 助企纾困解难题”大走访活动，通过线下线上齐发力、走出去请进来系列人才招聘活动，“筑巢引凤”集聚八方人才，为海城经济发展全方位振兴注入了源源不断的人才动能。



 搭建求职就业与单位招聘对接平台，扎实做好保用工、促就业各项工作。陆续开展了“海纳人才 成就未来 百企千岗等你来”春风行动大型招聘会，“就在民企 职向未来”中小微企业专场招聘会，“民营企业服务月”暨高校毕业生专场招聘会，“百名学子看海城”重点企业招聘毕业生八里镇专场招聘会等多场线下招聘会，为广大求职就业者和用人单位搭建起面对面交流对接的平台，增加了双方的认知度和信任力。



 部门联动，构建全方位招聘体系。以“春风送温暖 就业送真情”“服务民企促发展 扩大就业惠民生”助民企发展为主题，联合海城人才网开展了线上系列招聘；以“职引未来”为主题，联合市融媒体中心开展了重点企业线上招聘高校毕业生专项行动；以“百日招聘专项行动”为主题，通过人社局微信公众号并联合市融媒体中心、海城人才网开展了线上百日招聘专项行动；在鞍山人社局微信公众号和东北新闻网人才频道为重点企业持续发布招聘用工信息，打造出常态化的人才招引模式。



营建人才就业创业的优质空间，为重点企业解决急需人才。为促进高校毕业生留海来海就业创业，解决我市重点企业急需高校毕业生人才难题，市人社局积极与省内各高校对接，在春秋两季高校双选会集中召开期间，组织“三鱼泵业”“华信重工”“正昌公司”“东和新材”“鑫达滑石”“七彩化学”等57家次重点企业赴辽宁科技大学、辽宁科技学院、营口理工学院、沈阳理工大学、沈阳化工大学参加校园双选会8场，共提供285个专业700余个工作岗位，收到求职简历2698份，达成就业意向465人。



截至目前，市人社局共组织开展各类线上线下招聘活动112场，组织851家次企业参加招聘和发布招聘信息，提供就业岗位9339个，达成就业意向3077人次，发放各类招聘信息和政策宣传资料上万份。与海城人才网联合，持续开展走进企业视频直播带岗及线上网络招聘，线上浏览量累计300万人次，在线咨询16万人次，营造出广开渠道、集聚人才的良好氛围。